INC UGECAM du 17 novembre 2025
- SNADEOS CFTC

- il y a 13 minutes
- 2 min de lecture
Des points de vigilance et d’attention du SNADEOS CFTC autour des projets de nouvelle structuration du groupe.
L’INC UGECAM s’est ouverte sur la prise de parole des organisations syndicales nationales au sujet de la récente condamnation de la CNAM après le suicide d’une Médecin Conseil de Strasbourg.
La CFTC demande la tenue d’une réunion exceptionnelle en branche Maladie, dédiée à la présentation des mesures que la CNAM compte mettre en œuvre après ce jugement.
1. Le Transfert des centres de santé : un projet d’ampleur, conduit avec méthode mais dont les issus sont encore relativement incertaines …
A ce jour, 12 centres ont déjà été transférés, parfois accompagnés de plusieurs antennes.
Les transferts ont exigé :
des ajustements techniques (système d’information, facturation, matériel),
une intégration RH au plus près des acteurs,
un accompagnement humain constant des professionnels concernés.
2. Conditions de travail et attractivité : une vigilance accrue au sein d’un réseau en pleine mutation
Le Directeur général est intervenu sur la question des conditions de travail, qu’il qualifie de « priorité RH absolue ».
L’attractivité des UGECAM constitue un autre point de tension : la pénurie de praticiens, les difficultés à maintenir une activité stable, les incertitudes liées aux transformations de France Travail (en Occitanie notamment) placent certains sites dans une zone de turbulence.
3. Le rapprochement FILIERIS–CNAM : un projet ambitieux mais là encore enveloppé d’incertitudes
Le projet du rapprochement entre la CNAM, les UGECAM et l’offre de santé Filieris, opérateur historique du régime minier, est intégré à la COG.
Le directeur général aborde le sujet avec prudence insistant sur le fait qu’à ce stade rien n’est engagé irréversiblement.
Le calendrier, initialement projeté vers 2027–2028, est déjà en train de glisser.
Le rapprochement ne pourra se faire qu’à la condition que la CNAM obtienne de l’État des garanties financières et juridiques solides, capables d’éviter toute fragilisation du futur groupe.
Le SNADEOS CFTC interroge le Directeur Général sur la capacité réelle du réseau à absorber :
un déficit ambulatoire massif (22 M€),
l’intégration potentielle de 4 600 salariés,
les fermetures programmées de certaines structures,
la coexistence de modèles économiques très différents.
Le SNADEOS rappelle que le projet ne doit pas devenir un risque systémique pour l’équilibre du groupe UGECAM.
Le SNADEOS CFTC demande comment ce rapprochement entre UGEACM et FILIERIS s’insère dans les dynamiques territoriales : ARS, CPTS, stratégies ville–hôpital.