INC maladie du 18 février 2026
- SNADEOS CFTC
- 20 févr.
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Transformation organisationnelle, sécurisation des systèmes d’information, déploiement de nouvelles prestations, évolution des dispositifs d’accompagnement et mobilisation autour des enjeux d’inclusion : rarement l’ordre du jour aura reflété avec autant d’intensité la densité des chantiers en cours.
D’ailleurs, dès l’introduction de l’INC, le Directeur général a reconnu la charge exceptionnelle qui pèse sur le réseau au premier semestre 2026, soulignant la conjonction de transformations internes profondes et de missions nouvelles.
De nombreux thèmes à l'ordre du jour
La CNAM avait mis à l'ordre du jour pas moins de 4 thématiques
transformation de l'assurance maladie
congé supplémentaire de naissance
prado
LGBT+
auxquelles une 5ème, et non la moindre, est venue s'ajouter la veille :
Arpège
L’INC Maladie aura mis en lumière une branche dynamique mais connaissant un flottement certain. La CNAM assume ses ambitions de modernisation sans contrôler totalement ses tensions intenses d’organisation interne.
Le SNADEOS CFTC le rappelle : pour atteindre les objectifs ambitieux du réseau maladie, il faut accompagner les réformes avec méthode, dialogue, moyens adaptés et respect des équilibres humains.
La transformation ne sera réussie que si elle renforce à la fois la performance du système et la stabilité des équipes qui le font vivre.
Par ailleurs, avouons-le-nous, l’INC maladie détonne par rapport aux autres INC :
difficultés à avoir des informations avec des données chiffrées,
ambiance tendue et tonalité des échanges plutôt virulente,
complexité à tenir l’ordre du jour
et à obtenir des réponses aux questions écrites ou orales.
Ceci en dit long sur les problèmes rencontrés …